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Open positions in the Hamburg surroundings

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Employment type : Flexible Arbeitszeiten
Profession : Sales representative

  • Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (d/m/w) - Arthur KrĂĽger GmbH

    Found on 21.08.2026

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    Die Arthur KrĂĽger GmbH in BarsbĂĽttel sucht einen Vertriebsmitarbeiter im Innendienst fĂĽr die Betreuung von Kunden und Interessenten im Kunststoffhandel und in der Kunststoffbearbeitung. Die Stelle umfasst die innendienstliche Kundenbetreuung, das Erfassen von Aufträgen und die sorgfältige Bearbeitung von Kundenanliegen im täglichen Kontakt. Bewerberinnen und Bewerber repräsentieren das familiengefĂĽhrte Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden am Standort BarsbĂĽttel bei Hamburg. Die Arbeit ist teamorientiert und eng mit dem Vertriebserfolg des Betriebs verbunden. Bewerbungen erfolgen per E-Mail an [email protected] oder ĂĽber das Bewerbungsformular auf der Stellen-Detailseite.

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  • AuĂźendienstmitarbeiter Region Norddeutschland (d/m/w) - Arthur KrĂĽger GmbH

    Found on 21.08.2026

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    Die Arthur KrĂĽger GmbH in BarsbĂĽttel sucht einen AuĂźendienstmitarbeiter fĂĽr die Region Norddeutschland zur Betreuung von Kunden im Kunststoff- und GFK-Geschäft. Die Stelle umfasst eigenverantwortliche Kundenbesuche, Bedarfsermittlung, Beratung industrieller Anlagenbetreiber sowie Angebotserstellung und Begleitung des Vertriebsprozesses. Bewerberinnen und Bewerber arbeiten im familiengefĂĽhrten Kunststoffunternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden und hoher Reisebereitschaft im Verkaufsgebiet. Typische Einsätze betreffen Auskleidungen aus Kunststoff sowie GFK-Konstruktionen und GFK-Handelsprodukte fĂĽr Bahn, Kommunen, Chemie sowie Wasser- und Anlagenbau. Bewerbungen erfolgen per E-Mail an [email protected] oder ĂĽber das Bewerbungsformular auf der Stellen-Detailseite.

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  • AuĂźendienstmitarbeiter Region SĂĽddeutschland (d/m/w) - Arthur KrĂĽger GmbH

    Found on 21.08.2026

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    Die Arthur KrĂĽger GmbH in BarsbĂĽttel sucht einen AuĂźendienstmitarbeiter fĂĽr die Region SĂĽddeutschland zur Betreuung von Kunden im Kunststoff- und GFK-Geschäft. Die Stelle umfasst eigenverantwortliche Kundenbesuche, Bedarfsermittlung, Beratung industrieller Anlagenbetreiber sowie Angebotserstellung und Begleitung des Vertriebsprozesses. Bewerberinnen und Bewerber arbeiten im familiengefĂĽhrten Kunststoffunternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden und hoher Reisebereitschaft im Verkaufsgebiet. Typische Einsätze betreffen Auskleidungen aus Kunststoff sowie GFK-Konstruktionen und GFK-Handelsprodukte fĂĽr Bahn, Kommunen, Chemie sowie Wasser- und Anlagenbau. Bewerbungen erfolgen per E-Mail an [email protected] oder ĂĽber das Bewerbungsformular auf der Stellen-Detailseite.

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  • Customer Growth Executive – SaaS Applikationen (m/w/d) – Deutschland oder Rumänien - AMSYS GmbH

    Found on 21.08.2026

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    Die AMSYS GmbH sucht als Customer Growth Executive Verstärkung fĂĽr den Vertrieb ihrer Life-Cycle-Management-SaaS-Lösung an Standorten in Deutschland oder Rumänien. Die Rolle umfasst Leadgenerierung, Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses bis zum Vertragsabschluss sowie den Aufbau eines eigenen Kundenstamms bei Herstellern und Betreibern komplexer Produkte. Bewerberinnen und Bewerber präsentieren Lösungen, fĂĽhren Verhandlungen und optimieren Vertriebsprozesse in einem internationalen Team mit Start-up-Mentalität. Die Ausschreibung richtet sich an erfahrene B2B-Vertriebskräfte mit Bezug zu PLM- oder SaaS-Applikationen und Bewerbung ĂĽber [email protected] an Hans-Georg DĂĽck.

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  • Mitarbeiter:in Vertrieb (m/w/d)- Hybrid - AKKU SYS Akkumulator- und Batterietechnik Nord GmbH

    Found on 21.08.2026

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    Die AKKU SYS Akkumulator- und Batterietechnik Nord GmbH sucht Verstärkung im Vertriebsinnendienst am Standort Halstenbek mit hybridem Arbeitsmodell. Zu den Aufgaben gehören Neukundengewinnung, Auftragsabwicklung im ERP, Angebotskalkulation sowie Dokumentation und Nachverfolgung im CRM HubSpot. Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit ausgeschrieben und richtet sich an erfahrene Vertriebskräfte mit mindestens fünf Jahren Innendienst-Erfahrung. AKKU SYS bietet strukturiertes Onboarding, klare KPIs sowie ein Gehaltsmodell mit Fixum und Bonusvereinbarung. Bewerbungen werden über das HRworks-Karriereportal des Unternehmens entgegengenommen.

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